Was beinhaltet das Paket „Teamwork"?
Dieses Paket stärkt die Zusammenarbeit im Team – von Change-Begleitung über interkulturelle und generationsübergreifende Zusammenarbeit bis zu Vertrauen und psychologischer Sicherheit. Das Paket umfasst 15 Kurse à 10–15 Minuten, die Ihre Mitarbeitenden jeweils mit einem Zertifikat abschließen.
Diese Kurse sind enthalten
- Change erfolgreich begleiten – Phasen von Veränderungsprozessen verstehen und Betroffene zu Beteiligten machen.
- Veränderungsfähigkeit stärken – Anpassungsfähigkeit trainieren und Veränderung als Lernchance begreifen.
- Interkulturelle Zusammenarbeit – Kulturelle Unterschiede verstehen und Missverständnisse vermeiden.
- Generationen im Team – voneinander lernen – Unterschiedliche Erwartungen verstehen und Konflikte entschärfen.
- Mit KI besser schreiben – Texte gemeinsam mit ChatGPT & Co. – E-Mails und Berichte mit KI entwickeln und den eigenen Stil bewahren.
- KI im Team – wer macht was, wer entscheidet – Zuständigkeiten und Freigaben für die KI-Nutzung regeln.
- Nach Kündigungswellen – Vertrauen wieder aufbauen – Verunsicherung ernst nehmen und Stabilität zurückgewinnen.
- Vertrauen im verteilten Team aufbauen – Verlässlichkeit über Distanz sichtbar machen.
- Teamrollen verstehen und nutzen – Teamrollen erkennen und Aufgaben rollengerecht verteilen.
- Teamphasen und Teamentwicklung – Forming, Storming, Norming und Performing verstehen und mitgestalten.
- Fehlerkultur und psychologische Sicherheit – Offen über Fehler sprechen und Lernen vor Schuldzuweisung stellen.
- Widerstand im Team verstehen – Botschaft hinter Blockaden verstehen und Bedenkenträger einbinden.
- Umgang mit unterschiedlichen Arbeitsstilen – Arbeitsstile respektieren und Reibungspunkte produktiv nutzen.
- Unbewusste Vorurteile erkennen und überwinden – Eigene Muster hinterfragen und fairere Bewertungen treffen.
- Sichere Teamkultur schaffen – Vielfalt, Respekt, Eingreifen – Grenzverletzungen erkennen und couragiert eingreifen.